Einstiegsentgelt Lidl erhöht seinen internen Mindestlohn


Unabhängig vom Ausgang der gerade laufenden Tarifverhandlungen im deutschen Einzelhandel erhöht der Neckarsulmer Discounter Lidl seinen internen Mindestlohn: Ab dem 1. Juni 2015 erhalten alle Mitarbeiter einen Stundenlohn von mindestens 11,50 Euro – 50 Cent mehr als bislang. Das entspricht einer Steigerung um gut 4,5 Prozent.

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