Wenig Bewusstsein für Führungsqualität

von Redaktion LZ
Freitag, 26. Oktober 2012
LZnet. Schlechte Führung ist die Ursache für viele Probleme in Unternehmen. Doch nur selten wird dieser Zusammenhang wahrgenommen. Eine Studie von Trainconsulting belegt, dass nur 22 Prozent der Befragten in ihren Organisationen Defizite in der Führung beobachten.
Dabei sind laut Engagement Index 86 Prozent der Mitarbeiter kaum oder nicht emotional an ihr Unternehmen gebunden. Mitarbeitermotivation gilt als zentrale Managementaufgabe.

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