Überstunden werden zunehmend vergütet

von Judit Hillemeyer
Freitag, 19. Oktober 2007
Die Überstundenentwicklung für Fach- und Führungskräfte sei in Deutschland positiv. Zumindest kommt eine internationale Umfrage der Online-Jobbörse Stepstone zu diesem Ergebnis. In Deutschland beteiligten sich an der Studie 9.880 Fach- und Führungskräfte.



Sie wurde erstmals 2005 durchgeführt. Demnach gehören für 79 Prozent der Befragten Überstunden zwar nach wie vor zum Arbeitsalltag, jedoch werden diese zunehmend vergütet. So sank die Zahl der unbezahlten Überstunden in den letzten beiden Jahren um 8 Prozent.

Insgesamt absolvieren 49 Prozent der deutschen Fach- und Führungskräfte unbezahlte Überstunden. Die Zahl der vergüteten Überstunden betrug dagegen 30 Prozent - 5 Prozent mehr als vor zwei Jahren.

Ursache für diese Entwicklung mag der Fach- und Führungskräftemangel sein, der Arbeitgeber dazu zwingt, eine Gegenleistung zu erbringen, so die Analysten.

Für 21 Prozent der Befragten gehört Mehrarbeit zur Ausnahme, was eine Steigerung um 3 Prozent bedeutet. Auch Arbeitnehmer, die mehr als 50 Stunden in der Woche arbeiten, bekommen ihre Mehrarbeit zunehmend vergütet. So stieg dieser Wert seit 2005 um 3 Prozent.

Insgesamt arbeiten 31 Prozent der deutschen Fach- und Führungskräfte mehr als 50 Stunden in der Woche.

Im internationalen Vergleich zeigt sich, dass die skandinavischen Fach- und Führungskräfte die wenigsten Überstunden absolvieren. In Dänemark gaben 53 Prozent der Befragten an, dass Überstunden für sie die Ausnahme sind - in Norwegen 42 Prozent.

Im europäischen Durchschnitt stieg die Zahl der insgesamt geleisteten Überstunden gegen den Trend in Deutschland: So leisten 73 Prozent der Fach- und Führungskräfte Überstunden, was einen Anstieg um 4 Prozent im Vergleich zu 2005 bedeutet.

An der Umfrage in Deutschland, Dänemark, Norwegen, Schweden, Italien, Belgien, den Niederlanden und Frankreich beteiligten sich insgesamt 21.063 Menschen. (juh)

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