Nachwuchsgewinnung Zahl fairer Trainee-Programme steigt
130 Unternehmen haben ihr Trainee-Programm freiwillig zertifizieren lassen. Ziel ist es, verbindliche Standards in einem ungeschützten Bereich zu setzen.
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Anbieter dafür sind das Karrierenetzwerk Absolventa und der Lehrstuhl für Personalwirtschaft an der Ludwig-Maximilian-Universität München (LMU). Mitarbeiter des Lehrstuhls überprüfen inhaltliche Anforderungskriterien, faire Vergütung, karrieregerechte Entwicklungsziele und verantwortungsvolles Aufgabenmanagement.
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