Diversity: Spitze 50:50 besetzen
Diversity

Spitze 50:50 besetzen

Die Stärkung von Frauen in Führungspositionen sorgt für Wachstumsimpulse im Unternehmen. Zu diesem Ergebnis kommen die Teilnehmer des Netzwerk-Treffens von Lead auf Einladung von Procter &  Gamble.

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