Diversity
LZnet. Bereits jeder zweite Arbeitgeber in Deutschland fördert aktiv die kulturelle Vielfalt im Unternehmen. Das zahlt sich aus: Firmen, die Mitarbeiter aus unterschiedlichen Nationen und Kulturen am Arbeitsplatz zusammenbringen und deren Zusammenarbeit vorantreiben, sind besonders innovativ, so eine Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft.
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